Prejel obvestilo o odpovedi med preizkusnim obdobjem vajeništva

Izraz poskusna doba pomeni točno tisto, kar vsebuje. Tako kot pripravnik kot delodajalec kot trener bi morali imeti možnost, da skupaj ugotovimo, ali se razumeta. Kot pripravnik želite vedeti, ali usposabljanje ustreza vašim interesom, delodajalec želi ugotoviti, ali ste telesno in duševno primerni za določeno delo.

Preskusno obdobje se lahko kadar koli konča

• Zakon o poklicnem usposabljanju upošteva te okoliščine in neodvisno ureja začetek in konec vajeništva.
• Vedeti morate, da lahko delodajalec kadar koli med preizkusno dobo prekine delovno razmerje na poklicnem usposabljanju, ne da bi upošteval odpovedni rok. Če delodajalec odpove pogodbo, mu ni treba navesti razloga. Prav tako lahko kadar koli med preizkusno dobo prekličete brez navedbe razlogov.
• Preskusno obdobje ne sme biti daljše od štirih mesecev, ampak najmanj en mesec.

Po preizkusni dobi je usposabljanje zagotovljeno

• Če ste preživeli ta praktični preizkus, lahko delodajalec iz vajinega obdobja iz pomembnega razloga brez predhodnega obvestila prekine usposabljanje.


Odpoved pogodbe o vajeništvu - tako deluje

Mnogi pripravniki poznajo težave, ki jih prinaša pripravništvo ...

• Če ste v poskusnem obdobju svojega usposabljanja a prekinitev prejeti, to običajno utira pot v zgodnji fazi. Vaš delodajalec ima zagotovo razloge. Poskusite se zgodaj pogovoriti s svojim trenerjem in razjasniti morebitna odstopanja.

Sprejmite odpoved in se reorganizirajte

• Če je odpoved na mizi, se vseeno pogovorite s svojim trenerjem in ga povprašajte o razlogih za odpoved, o vseh stvareh v poskusnem obdobju. Vašemu trenerju je tudi jasno, da boste težko našli nadomestno mesto za usposabljanje. Vprašajte, če lahko spremenite svoje vedenje.
• Ne sprijaznite se, domnevajte, da se svet ne bo kmalu končal. Poskusite, da ne zdrsnete čustveno, ne boste depresivni. Neuspehi so neizogiben del poklicnega življenja. Le tisti, ki doživijo poraz, znajo doseči zmage.
• Pojdite na zavod za zaposlovanje in se prijavite kot iskalec zaposlitve. Tam vam lahko pogosto pomagajo in vas povežejo. Gospodarska zbornica ima tudi veliko kontaktnih točk in lahko pomaga.
• Dajte oglas v dnevni časopis. Bolj motivirane in podrobne so vaše zahteve glede usposabljanja, večje so vaše možnosti.
• Prav tako morate razumeti, zakaj vaše prejšnje vajeništvo ni uspelo. Po potrebi spremenite svoje vedenje. V nasprotnem primeru obstaja nevarnost ponovne napake.
• Pojdite k drugemu delodajalcu in poskusite začeti novo vajeništvo. Ne izgubljajte časa in v nobenem primeru ne vzemite faze prostega časa.