Emplear personal de enfermería de Europa del Este en hogares privados

Si emplea personal de enfermería de Europa del Este en su hogar particular, es un empleador. Como tal, tienes deberes.

Libertad de circulación también para el personal de enfermería de Europa del Este

• Ya no necesita un permiso especial de la agencia de empleo para el personal de enfermería de Europa del Este. Al menos esto se aplica a los cuidadores de Polonia, Eslovenia, Eslovaquia, República Checa, Hungría, Estonia, Lituania y Letonia. Los rumanos y búlgaros están exentos. En estos casos, debe ponerse en contacto con la central de colocación extranjera y especializada de la Agencia Federal de Empleo antes de finales de 2013.
• Puede contratar personal de enfermería de Europa del Este como miniempleadores (hasta 450 € al mes, a partir de 2012) o sujeto a cotizaciones a la seguridad social (más de 450 € al mes). Definitivamente tienes que
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• Emplear al asistente en Mini trabajo, el procedimiento se simplifica. El registro se realiza a través del Mini centro de trabajo. De lo contrario, el procedimiento que se describe a continuación se aplica a un salario bruto superior a 451 € o más.

Ayudante doméstica empleada sujeta a cotizaciones a la seguridad social

• Describe el salario bruto en el contrato de trabajo. El salario mínimo de las enfermeras es de 8,50 € (BL antiguo) y 7,50 € (BL nuevo). Proporcione detalles sobre el tiempo de trabajo, vacaciones, Período de aviso y las tareas en su hogar. Asegúrese de concertar un período de prueba.


Emplear enfermeras polacas de forma legal y privada: así es como funciona

Trabajadores de los países de Europa del Este que se han adherido a la Unión Europea ...

• Tiene que registrar a su cuidador en la oficina de registro.
• Obtenga una tarjeta de impuesto sobre la renta en la oficina de impuestos y un número de empresa. Este es emitido por el servicio de número de empresa de la Agencia Federal de Empleo (teléfono: 01801-664466).
• Asegúrese de que su personal de enfermería de Europa del Este tenga un certificado A1 de la agencia de seguridad social extranjera. De lo contrario, funciona en negro.
• No contrate empleadas domésticas por cuenta propia. Estos suelen ser más baratos, pero en su mayoría son autónomos falsos. Usted se expone a ser procesado.
• La remuneración bruta también incluye comida y alojamiento gratuitos. Los gastos deben tenerse en cuenta con el salario bruto de 392 € al mes.
• Registre a su cuidador en una compañía de seguros médicos.
• El registro en el seguro de accidentes también es obligatorio (teléfono de información: 0800-6050404).
• Si necesita atención, debe solicitar un subsidio de atención. El seguro de subsidio para cuidados paga una determinada tarifa diaria acordada contractualmente.
• El Stiftung Warentest tiene algunos Intermediario Probado por enfermeras y encontrado positivo.