Отримав занадто велику зарплату

instagram viewer

На жаль! Ви вже знали, що ваш роботодавець - філантроп. Але дивно, що він платить вам подвійну зарплату. Але не радійте занадто рано. Тому що вам доведеться відшкодувати будь -яку зарплату, яку виплатили занадто багато.

Не беріть те, що не ваше.
Не беріть те, що не ваше.

Заробітна плата більше не виплачується готівкою, а передається. Помилка може швидко проникнути під час обробки офіцерів на комп’ютері.

Заробітна плата відома відповідно до суми

  • Тож якщо у вашій виписці з банку ви бачите, що сума перерахованих вами грошей не може відповідати дійсності, будьте обережні. Ні в якому разі не витрачайте гроші. Роботодавець, з вірогідністю, що межує з визначеністю, поверне вам надміру сплачену суму. Залежно від ситуації, він може помітити деякий час, перш ніж він помітить помилку.
  • Закон чітко регламентує це питання. Розділ 812 Цивільного кодексу Німеччини передбачає, що кожен, хто отримує щось без законних причин, зобов’язаний віддати це.
  • Це особливо вірно, якщо ви знали або могли легко побачити, що була помилка. Так як ти нормальний заробітна плата знайте, ви ніколи не зможете визнати, що не визнали помилку. Це особливо вірно, якщо відхилення настільки надзвичайне, що помилка повинна була буквально потрапити в очі.

Прочитайте ваш трудовий договір щодо надміру виплачених доходів

  • Відповідно, у багатьох трудових договорах є чітке посилання на те, що ви як Працівники у разі переплати заробітку заперечують проти припинення збагачення відмовитися.
  • Виплата заробітної плати готівкою - вимоги щодо перевірки

    Більшість людей у ​​Німеччині зручно отримують зарплату, переводячись на ...

  • Це означає не що інше, як те, що ви повинні відшкодувати занадто велику зарплату і собі жодним чином не можна стверджувати, що ви вже витратили гроші і більше не перебуваєте в цьому плані збагачений.
  • Тож визнайте помилку, чесно кажучи, поговоріть безпосередньо зі своїм роботодавцем та обговоріть, як діяти далі. Як правило, надлишкову суму доведеться повернути назад.
  • Ваші інтереси також прояснити це якомога швидше. Відповідно до закону, ви також зобов’язані віддати роботодавцю пільги, отримані від невиправдано отриманої послуги. Це означає відсотки, які можуть бути зараховані на ваш рахунок вашим банком. Тож чим довше ви чекаєте на з’ясування цього питання, тим складніше вам буде повернути суму грошей, включаючи відсотки.
  • Якщо ви витрачаєте гроші, ви фактично змушуєте роботодавця компенсувати суму до наступної виплати заробітної плати, тому вам може знадобитися обійтися без зарплати того місяця.

Не робіть себе кримінальним злочином

  • Ви також ризикуєте, що ваш роботодавець повідомить вас про підозру у розкраданні та подасть кримінальну справу.
  • Поки ситуація незрозуміла, ви не повинні витрачати гроші ні за яких обставин і зберігати їх на окремому рахунку або готівкою для власної безпеки.
  • В крайньому випадку кредитор міг заволодіти рахунком і стягнути суму. Тоді у вас виникнуть проблеми.
  • Якщо на вашому поточному рахунку буде знято кошти, банк може захотіти компенсувати суму з вашого балансу. Однак, якщо ви стверджуєте, що це чужі гроші, ви, ймовірно, можете уникнути компенсації та відшкодувати роботодавцю вашу надлишкову зарплату.

Наскільки вам корисна ця стаття?

click fraud protection