סיום למרות היותו חולה?

instagram viewer

פתק מחלה אינו מגן מפני פיטורים - זוהי טעות גדולה להניח כי מעסיק אינו יכול לפטר עובד אם הוא בחופשת מחלה. האופן שבו אתה יכול להתמודד עם סיום שנאמר במהלך הודעת מחלה תלוי במידה רבה בסיבת הסיום או האם החברה מחויבת בחוק הגנת הפיטורים.

סיום חייב להיות מוצדק חברתית.
סיום חייב להיות מוצדק חברתית.

במקרה של הודעת מחלה, אינך עומד בפני כתב אישור מחלה סיום מוּגָן. במקום זאת, עליך להבחין אם המעסיק שלך נתן לך בגלל מחלה בהתאמה. הודעה על מחלה או רק במהלך הודעת המחלה, אך מסיבה אחרת לגמרי.

הגן על עצמך מפני פיטורים אם אתה מדווח על מחלה

  • אם המעסיק שלך או החברה המפסיקה מחויבת להוראות חוק הגנת הפיטורים, הרי שהסיום אפשרי רק בתנאים מסוימים. אם יחסי העבודה שלך כבר קיימים יותר משישה חודשים, הסיום חייב להיות מוצדק מבחינה חברתית, ראה § 1 פסקה. 1 חוק הגנת התעסוקה (KSchG).
  • הפיטורין יכולים להיות מוצדקים חברתית, בין היתר, מסיבות הקשורות לאדם העובד; קבוצת מקרים זו כוללת פיטורים עקב מחלה.
  • עם זאת, המעסיק שלך לא יכול לסיים אותך בגלל מחלה בכל מקרה. רק לחלות בשפעת ולהישאר בבית שבוע -שבועיים לא מספיק לסיום יעיל. בין היתר יש צורך בפרוגנוזה עתידית שלילית, כלומר בהתבסס על הקודמת בשל מהלך המחלה או עובדות אחרות בזמן הסיום, יש להניח כי העובד את חוזה עבודה מסיבות של מחלה לצמיתות לא נוכל להגשים.
  • אם המעסיק שלך נתן לך הודעה בגלל מחלה ובזמן שדיווחת על מחלה, תוכל לבטל את ההסכמה - אם חל חוק הגנת הפיטורים - להתגונן מפניה באמצעות תביעה להגנה מפני פיטורים.
  • פיטורים לאחר תאונת עבודה - מה כדאי לקחת בחשבון במקרה של פיטורים הקשורים לבריאות

    לתאונת עבודה עלולות להיות השלכות חמורות על העובד. לא בכל ...

אפשרות לפעולה משפטית

  • אם אתה רוצה להגן על עצמך מפני נזרק, עליך מעל לכל לפקוח עין על תקופת הפעולה: בתוך שלושה שבועות לאחר שקיבלת את הודעת הסיום בכתב, עליך להגיש תלונה לבית הדין לעבודה יש. הפעולה מכוונת לקביעה כי יחסי העבודה לא התבטלו כתוצאה מהסיום, אלא ממשיכים להתקיים, § 4 KSchG.
  • עם זאת, עם כל השיקולים והאפשרויות המשפטיות, עליך תמיד לפקוח עין עד כמה אכפת לך מיחסי העבודה הספציפיים. במקרים בודדים עדיף לנהל משא ומתן על פיצויי פיטורים מאשר לסיים את חיי העבודה מול מעסיק לא נעים.

סיום אפשרי גם על אף הודעה על מחלה. עם זאת, בהתאם לסיבת הסיום והרלוונטיות של חוק הגנת הפיטורים, תוכל להגיש תביעה בפני בית הדין לעבודה.

עד כמה אתה מוצא מאמר זה מועיל?

תוכן דפי www.helpster.de נוצר בזהירות רבה ולמיטב ידיעתנו ואמונתנו. עם זאת, לא ניתן לתת אחריות לנכונות ולשלמות. מסיבה זו, כל אחריות לנזק אפשרי בקשר לשימוש במידע המוצע אינה נכללת. אין לראות במידע ובמאמרים בשום מקום תחליף לייעוץ ו / או טיפול מקצועי של רופאים מוסמכים ומוכרים. לא ניתן וחייב להשתמש בתוכן www.helpster.de לביצוע אבחונים עצמאיים או התחלת טיפולים.

click fraud protection