Serbest çalışanlar için sağlık sigortası
Federal Almanya Cumhuriyeti'nde, Nisan 2007, yurt içinde ikamet eden herkes için, yani serbest çalışanlar için de, hastalık, kaza veya doğumla ilgili tedavi masraflarına karşı özel veya yasal sağlık sigortası garanti etmek. Tüm yasal ve özel sağlık sigortası şirketleri için, insanlara kendi sağlık sigortalarını sağlama yükümlülüğü vardır. Sigorta kapsamı dahil - özel sağlık sigortacıları söz konusu olduğunda, en azından ilgili temel tarifede ilgili yazar kasa. Bununla birlikte, Almanya'da bugün bile sağlık sigortasına sahip olmayan yaklaşık 400.000 kişi var.
Serbest çalışanları bir sağlık sigortası şirketine yerleştirme olanakları
Şirketler için çalışan serbest çalışanlar da temel olarak Federal Almanya Cumhuriyeti'nde onaylanmış bir şirkete kaydolmakla yükümlüdür. Sağlık Sigortası sigortalamak.
- Ancak, serbest çalışanlar serbest meslek sahibi olduklarından, yani karşı çıkan tüccarlar veya serbest çalışanlar Fatura bir müşteri için çalışıyor, bu müşteri bir sağlık sigortası şirketine kaydolmaktan sorumlu değil sorumluluk sahibi. Bu çalışanların kendileri bundan sorumludur.
- İçinde sigorta farklı olasılıklar göz önünde bulundurulur. Serbest çalışanların sigortalanabileceği yasal sağlık sigortaları veya özel sağlık sigortaları vardır.
Yasal bir sağlık sigortası şirketinde sigorta
- Yasal bir sağlık sigortası şirketindeki gönüllü sigorta, Sosyal Kanunun V. Kitabının 9. Bölümünde düzenlenmiştir. Ayrıca serbest çalışanlar, yani tüccarlar veya serbest çalışanlar ile ilgili olarak, yasal düzenlemeler için geçerlidir. Sağlık sigortası şirketleri, § 193 III VVG'ye göre sözde genel sigortayı kabul etmekle yükümlüdür. Zorunlu sağlık sigortası. Serbest çalışan bir yasal sağlık sigortası şirketinin sözde gönüllü üyesi olmaya karar verirse, bunu kabul etmesi gerekir.
- Ancak, serbest çalışan, gelir düzeyine bağlı olarak sağlık ve uzun süreli bakım sigortası üyelik ücretlerini ödemekle yükümlüdür (bkz. Bölüm 240 SGB V). Ayrıca günlük hastalık yardımları için sigorta yaptırmak için.
- Ancak, aylık geliri belirli bir sınırın, genellikle 400 €'nun altına düşerse, ücretsiz Çalışanın, kendi sağlık sigortası şirketi ile bir aile üyesi tarafından aile sigortasına dahil edilip edilmediğini kontrol etmesine izin verin. meydana gelebilir. Bu durumda, artık sağlık sigortası primlerini kendisi ödemek zorunda değildir.
IKK ile gönüllü sağlık sigortası yaptırmak istiyorsanız,...
Alternatif - özel sağlık sigortası şirketleri
- Serbest çalışanın SGB V § 9'a göre yasal bir sağlık sigortası şirketinde gönüllü olması mümkün değildir. Sigorta yaptırmak için, özel bir sağlık sigortası şirketine kabul edilmek üzere tüccar veya serbest meslek sahibi olarak başvurabilir. Bu, yasal olarak, hizmet kataloğu açısından kabaca bir yasal sağlık sigortası şirketinin temel hizmetlerine karşılık gelen, en azından temel tarifeye dahil etmek zorundadır.
- Serbest çalışan için dezavantaj, bir şirketin üyesi olarak özel sağlık sigortaları başlangıçta her tıbbi tedavi için avans ödemesi yapar var.
- Aynı şekilde yaş arttıkça aylık ücretler de artmakta, bu nedenle yaşlılıkta üyelik aidatlarının mali yükü çok yüksek olmaktadır.
- Kural olarak, üç tür tarife mevcuttur: temel tarife, standart tarife ve acil tarife. Bir özel sağlık sigortası şirketinin temel tarifesi, § 12 paragraf 1c VAG'ye dayanmaktadır. yasal sağlık sigortasının ilgili azami katkı oranları artı ortalama Ek katkı.
Serbest çalışanlar için öneriler
İster esnaf ister serbest meslek sahibi olsunlar, serbest çalışanlar için genellikle yasal bir sağlık sigortasına gönüllü üyelik talep etmeleri tavsiye edilir. Özel sağlık sigortası şirketleri, tedavi masraflarının ön finansmanı ve yaşlılıkta artan üyelik ücretleri açısından serbest çalışanlar için açık bir dezavantaja sahiptir.
Bu makaleyi ne kadar yararlı buluyorsunuz?
