Feriejobb for studenter over 18 år
Hvorfor ikke øke lommepengene dine i ferien? En feriejobb for skoleelever er fornuftig på mange måter, og det samme gjør lovbestemmelsene om ungdomsvernloven ikke lenger er gitt, slik at du jobber på svært forskjellige tidspunkter fra 18 år kan. Som student, i tillegg til å tjene penger, lar en feriejobb deg dra nytte av engasjement, motivasjon, disiplin, etc. Bevis det som absolutt ikke vil være til hinder når du søker jobb senere. Uansett om du leter etter en enkel kontorjobb eller foretrekker en teknisk jobb: Få erfaring i den nye arbeidsverdenen!
Ansettelsesregler for feriejobber for studenter i alderen 18 år og over
Hvis du har en Feriejobb Din inntekt eller Hvis du vil supplere lommepengene dine, bør du vurdere et par ting slik at du har rett til barnetrygd, BAföG etc. går ikke vill:
- Som student kan du jobbe i feriejobb i opptil 50 dager i året, dvs. H. ta opp såkalt kortsiktig ansettelse. Det spiller ingen rolle hvordan det jobbe tid er regulert. Du kan jobbe 50 dager i løpet av året eller jobbe en femdagers uke over to måneder - som arbeidsgiveren din ønsker ut fra arbeidsmengden.
- Du har også visse arbeidstakerrettigheter under feriejobben. Dette betyr at du kan insistere på pauser og vanligvis også på fortsatt betaling av lønn ved sykdom.
- Du finner mer informasjon i den respektive tariffavtalen. Som student kan du fortsatt nyte friheten fra sosialforsikring.
- Verken din arbeidsgiver eller deg som ansatt må gå i feriejobb, korttidsjobb eller kortsiktig jobb Minijobb Bidrag til det lovfestede sosialforsikring Ha råd til. Maksimalperioden på to måneder eller 50 virkedager per år må imidlertid overholdes.
- Arbeidsgiveren din må imidlertid ansette deg som feriejobber på minijobbsenteret. melde deg av når du drar.
- Ulykkesforsikringen for feriejobber reguleres av arbeidsgiveren, som må betale bidrag til denne obligatoriske forsikringen til den ansvarlige bransjeforeningen.
- En feriejobb er i utgangspunktet et tidsbegrenset ansettelsesforhold og krever derfor ikke en skikkelig avslutning fra arbeidsgiverens eller arbeidstakerens side.
Mange studenter ønsker eller trenger å supplere lommepengene i løpet av ferien. En …
Opptjeningsgrenser i feriejobben uten å sette støttepenger i fare
- For ikke å sette retten til barnetrygd og BAföG -betalinger i fare må visse inntektsgrenser overholdes. Som student over 18 år bør du på forhånd finne ut om gjeldende inntektsgrenser med hensyn til barnetrygd eller Informer studielånet.
- Hvis du tjener mindre enn 8 004 EUR per år som skolegutt, vil foreldrene dine fortsatt ha rett til barnetrygd for deg.
- Inntektsgrensen for BAföG for skoleelever og studenter må spørres i god tid på distriktskontoret.
Vær oppmerksom på de skattemessige aspektene ved feriejobben
- Gjorde du som student eller Uberettiget lønnskatt trukket fra praktikanter, kan du kreve dette tilbake fra skattekontoret ved utgangen av året via den årlige lønnsskattejusteringen.
- Siden du ikke må betale skatt for en jobb på 400 euro, sitter du som feriejobber igjen med den siste ofte mer enn i en aktivitet som er underlagt sosialforsikring med høyere inntekt, der også fortsatt styre må slippes ut.
- En minijobb som en del av en marginal deltidsjobb er også fritatt for forsikring for deg som student. Det er derfor ingen bidrag til helseforsikring, langtidsforsikring, pensjonsforsikring og arbeidsledighetsforsikring hvis du er ansatt i en mini-jobb.
- Arbeidsgiveren din må betale engangsbeløp for helseforsikring og pensjonsforsikring for lavtlønnsarbeid.
Så forskning i god tid i de forskjellige mediene som Internett, jobbutvekslinger, byrå for Arbeid eller lokalaviser, slik at du også kan sikre tilleggsinntekten din med en feriejobb kan. Du bør selvfølgelig unngå tvilsomme leverandører som krever forskuddsbetaling for en feriejobb.
