Sağlık sigortası şirketine iş göremezlik belgesi gönderin
Birçok insan için can sıkıcı ama yine de önemli: İş göremezlik belgesini sağlık sigortasına gönderin. Bu gerekli bir kötülüktür. Ancak, aynı zamanda çok basit ve anlaşılır.
Neye ihtiyacın var:
- mektup
- Damga vurmak
- Mektup kutusu
İş göremezlik belgesini sağlık sigortanıza bu şekilde gönderirsiniz.
- Hastalık iznindeyseniz, iş göremezlik belgesi önemli bir parçadır. Mevzuata göre tespitin yapıldığı tarihten itibaren en geç üçüncü iş günü belgeyi işverene göndermeniz gerekmektedir. Hangi iş sözleşmesine sahip olduğunuza bağlı olarak, başka düzenlemeler üzerinde anlaşmaya varılmış olabilir.
- Bir çalışan olarak, çalışamayacağınızı işvereninize derhal bildirmekle yükümlüsünüz. Bu aynı zamanda beklenen süreyi de içerir. Elbette teşhisi paylaşmak zorunda değilsiniz. İş göremezlik belgesini işyerinize göndermeniz hem sizin hem de işveren için önemlidir. sağlık Sigortası göndermek. Bu, hastalık durumunda maaş ödemenizin devam etmesini sağlar.
- Yurt dışında hastaysanız da aynı şey geçerlidir. İş göremezlik belgenizi mümkün olan en kısa sürede işvereninize ve sağlık sigortanıza göndermelisiniz. Yurt dışında nerede olduğunuza bağlı olarak, postane çok uzun sürebilir. O zaman hemen bir telefon görüşmesi kesinlikle yeterli olacaktır.
- Yasal sağlık sigortasının bir üyesiyseniz, size üç bölümden oluşan bir form verilir. Bir taraf doktor, bir taraf işveren ve bir taraf sağlık sigortanız içindir. İşverene yönelik sayfa, teşhisinizle ilgili herhangi bir bilgi içermez, sadece doktor ve sağlık sigortası şirketi için iki sayfadır.
- Her ikisini de ayrı ayrı bir zarfa koyup (kenarları karıştırmamak en iyisidir) ve işvereninize ve sağlık sigortanıza göndermeniz yeterlidir.
- İşvereniniz veya sağlık sigortanız yakındaysa, onları getirebilirsiniz. Bu sizi posta pulu ve zarftan kurtarır. Tabii bunu yapıp yapamayacağınıza bağlı.
- Özel bir hastaysanız, çeşitli formlar mümkündür. Ya daha önce bahsedilen form ya da sadece serbest metin içeren bir kopya. Ancak prosedür, yasal sağlık sigortası şirketindeki ile aynıdır.
- İş göremezlik belgesini işvereninize veya sağlık sigortanıza göndermezseniz, bunun sonuçları olabilir.
- İş kanununa göre, belgenin kanıt sağlanmasında yüksek önceliği vardır. Sağlık sigortası şirketi sertifikayı almazsa, bunun sizin için mali sonuçları olabilir. Devam ederse en geç altı hafta sonra ücretlerin ödenmesi gerekir.
Hastaysanız ve doktora gittiyseniz, ondan bir hastalık raporu alacaksınız. Olmalı ...
Bu makaleyi ne kadar yararlı buluyorsunuz?
www.helpster.de sayfalarının içeriği büyük bir dikkatle ve bilgimiz ve inancımız dahilinde oluşturulmuştur. Ancak doğruluğu ve eksiksizliği konusunda garanti verilemez. Bu nedenle, sunulan bilgilerin kullanımıyla bağlantılı herhangi bir hasar için herhangi bir sorumluluk kabul edilmez. Bilgiler ve makaleler hiçbir durumda eğitimli ve tanınmış doktorlar tarafından verilen profesyonel tavsiye ve/veya tedavinin yerine geçemez. www.helpster.de'nin içeriği bağımsız olarak teşhis koymak veya tedaviye başlamak için kullanılamaz ve kullanılmamalıdır.
