ไม่เคยทำงานและสวัสดิการการว่างงาน?
คุณเคยทำงานแต่ยังต้องการยื่นขอเงินทดแทนกรณีว่างงานไม่เช่นนั้นจะเลี้ยงตัวเองไม่ได้หรือไม่? แล้วมีตัวเลือกมากมายให้คุณ
สวัสดิการการว่างงานประเภทต่างๆ
ก่อนที่คุณจะสมัครขอรับสวัสดิการการว่างงาน คุณต้องกำหนดด้วยตัวเองว่าคุณจำเป็นต้องสมัครขอรับผลประโยชน์การว่างงาน I หรือผลประโยชน์การว่างงาน II:
- เงินทดแทนการว่างงาน ปกติฉันจะจ่ายให้ก็ต่อเมื่อคุณได้ทำงานแล้วและ รอบคัดเลือก ประสบความสำเร็จ
- จำไว้ว่าในช่วงระยะเวลาคัดเลือก คุณทำงานมาอย่างน้อยสิบสองเดือนในช่วงสองปีที่ผ่านมา จะต้อง (งานเดียวเท่านั้นที่ต้องจ่ายเงินสมทบประกันสังคมและที่คุณจ่ายเงินสมทบประกันการว่างงาน) เพื่อที่จะมี).
- ข้อยกเว้นงานประกันสังคมเป็นการรับราชการทหารภาคบังคับหรือ บริการชุมชน. กิจกรรมเหล่านี้หมายถึงการจ้างงาน
- อย่างไรก็ตาม โปรดทราบว่าในกรณีพิเศษบางอย่าง เราจะรับการจ้างงานในระยะเวลาอันสั้น ในกรณีนี้จะเป็นเช่น หากรายได้ของคุณไม่เกินขีดจำกัดที่กำหนดหรือสัญญาจ้างของคุณจำกัดไม่เกินหกสัปดาห์
- คุณยังสามารถยื่นขอสวัสดิการการว่างงาน I หากคุณไม่สามารถบรรลุระยะเวลาที่มีคุณสมบัติตามที่กำหนดได้ด้วยเหตุผลดังต่อไปนี้: หากคุณ บำนาญ ได้รับ เลี้ยงดูบุตรเอง หรือได้รับผลประโยชน์ทดแทน เช่น เงินทดแทนกรณีคลอดบุตร เงินช่วยเหลือกรณีเจ็บป่วย เป็นต้น ได้รับ.
- นอกจากนี้ คุณอาจถึงระยะเวลาที่กำหนดหากคุณได้จ่ายเงินประกันการว่างงานโดยสมัครใจโดยไม่ได้ทำงาน
- หากข้อเท็จจริงทั้งหมดนี้ใช้ไม่ได้กับคุณ คุณยังสามารถยื่นขอสวัสดิการการว่างงานได้หากคุณไม่เคยทำงาน นี่จะเป็นผลประโยชน์การว่างงาน II
ฉันจะสมัคร Hartz IV ได้อย่างไร?
ผลประโยชน์การว่างงาน II (ALG II) ซึ่งรู้จักกันดีในนาม Hartz IV มี ...
หากคุณไม่เคยทำงานมาก่อน
รัฐในเยอรมนีจ่ายผลประโยชน์กรณีว่างงานให้กับคุณ แม้ว่าคุณจะไม่เคยทำงานก็ตาม นี้จึงเรียกว่า ผลประโยชน์การว่างงาน IIทุกคนที่มีอายุระหว่าง 15 และ 65. ตามลำดับ 67. อายุอาจใช้สำหรับ:
- คุณสามารถยื่นขอสวัสดิการการว่างงานนี้ได้ หากคุณไม่เคยทำงานแต่สามารถทำงานได้
- ในกรณีนี้ คุณจะได้รับอัตรามาตรฐานคงที่และการชำระเงินคืนเพิ่มเติมสำหรับค่าที่พักและค่าทำความร้อน
- หากเด็กที่ยังไม่บรรลุนิติภาวะหรือคู่ชีวิตที่ยังไม่บรรลุนิติภาวะอาศัยอยู่ในอพาร์ตเมนต์รวมของคุณ คุณจะได้รับอัตรามาตรฐานแยกต่างหากสำหรับคนเหล่านี้
คุณพบว่าบทความนี้มีประโยชน์เพียงใด
