Ali z odpravnino prejemam nadomestilo za brezposelnost?
Kot zaposleni, ki ga ni mogoče odpustiti, se lahko z delodajalcem dogovorite o plačilu odpravnine. To lahko storite, če vam delodajalec želi odpovedati pogodbo o zaposlitvi. Še vedno lahko prejemate nadomestilo za brezposelnost.
Osnovni podatki o odpravninah
- Včasih bi delodajalec rad izdal zaposlenega, ki ga ni mogoče odpustiti, in mu v zameno ponudil odpravnino. Ker si tako lahko prihrani drago pravdo pred delovnim sodiščem.
- Toda zaposleni se lahko tudi na ta način dobro odrežejo. Ker ste s pogodbo o odpovedi v boljšem položaju za svoje prihodnje prijave. Odpoved običajno ne naredi dobrega vtisa.
Torej še vedno prejemate nadomestila za brezposelnost
- Ali se bo odpravnina izravnala z zneskom nadomestila za brezposelnost? Odpravnina ima negativne učinke le, če po prenehanju delovnega razmerja zakonski odpovedni rok ni bil spoštovan. Odločilni dejavnik je datum, ko je vaše delovno razmerje dejansko prenehalo. Še vedno lahko prejemate nadomestilo za brezposelnost.
- Odpravnini se lahko izognete z nadomestilom za primer brezposelnosti, če se z delodajalcem dogovorite o dopustu, ki traja do konca zakonskega odpovednega roka. V tem obdobju boste prejemali običajno plačo in tako formalno ostali zaposleni v svojem podjetju. Tako v tem času ne boste več opravljali nobenega dela.
- Plačila, ki jih boste še naprej prejemali med odsotnostjo, vam bodo izplačala dogovorjeno odpravnino odšteti. V večini primerov se to upošteva pri predhodnih pogajanjih za odpravnino. Dejanska odpravnina je le znesek, ki je dejansko izplačan po dogovorjenem prenehanju pogodbe.
- V zvezi z ustreznim odpovednim rokom je oddelek 143a SGB III odločilen za upoštevanje odpovednega roka. Velja pravna ureditev, ne morebiti daljši odpovedni roki, ki so določeni v kolektivni pogodbi ali pogodbi o zaposlitvi.
Kdaj bom po prijavi prejel nadomestilo za brezposelnost?
Če je najslabše in služba izgubljena, potem ...
Blokirna obdobja, ki jih uradi za zaposlovanje radi uvedejo pri izplačilu odpravnine, je Zvezno socialno sodišče (julij 2006) razglasilo za nedopustne. Prizadeti se lahko sklicujejo na sodbo s številko spisa B 11a AL 47/05 R. Ni se vam treba bati, da bo vaša odpravnina negativno vplivala na izplačilo nadomestila za brezposelnost.
Kako koristen se vam zdi ta članek?
