Navodila s področja dela in kariere na temo delovnega prava

Kot zaposleni obstajajo različni razlogi, zakaj želite ali morate prekiniti delovno razmerje. Moralo bi ...

Slabost, bolečine v trebuhu, glavobol ali prehlad. Ne glede na to, kateri simptomi so izraženi, se bolezen pogosto kaže le v ...

Vedno je super, ko imaš kot sin ali hči priložnost delati v družinskem podjetju in ga kasneje prevzeti.

Večina zaposlenih, ki delajo danes, dela s tako imenovanimi pogodbami za določen čas. To pomeni, da od začetka ...

Kot vsako pogodbo je treba tudi pogodbo o delu in storitvah odpovedati. Gradite hišo in naročite arhitektu, da ...

Če imate službo, bi morali biti srečni. Ali se pri delu počutite prijetno? Kaj storite, če na primer ...

Delodajalcu vam v poskusnem obdobju ni treba dati dopusta - obstaja možnost, da boste vseeno dobili nekaj ...

Končno je prišel čas, imate novo službo. Prejeli ste sprejem, pogodba je podpisana in veselite se ...

Verjetno se sprašujete, ali je lahko ustna pogodba o zaposlitvi sploh zavezujoča. Popolnoma nepomembno je, ali ...

Ne glede na to, ali gre za upravni prekršek, goljufivo socialno pomoč ali davčno utajo - ne glede na to, za kakšen prekršek so obtoženi nezakoniti delavci, ...

Vam je delodajalec takoj poslal obvestilo o odpovedi? Izredna oz. Odpoved brez predhodnega obvestila je možna le pod ...

Za zaščito nemške države pred finančnimi izgubami je pomembno prijaviti nezakonito zaposlovanje. Če sledite nekaterim napotkom ...

Ali delate v gastronomiji in se sprašujete, koliko počitnic ste upravičeni, ker morate delati tudi ob nedeljah in praznikih? …

To je del lastne trditve v skladu z delovno zakonodajo, ki jo zaposleni opravičujejo, da se izogibajo podjetju, če ne morejo delati ...

Slabo vreme in slabe vremenske razmere, kot so zdrs, sneg, gosta megla ali zmrznjena tla, so pogosto ...

Ste prejeli opozorilo podjetja? Preden ukrepate, morate upoštevati nekaj stvari. Zdaj bi morali vnaprej v ...

Največkrat preprosto zato, ker 14 -letniki - za svoje namene - ne dobijo dovolj žepnine, ko izrazijo željo po zaposlitvi ...

Ko podpišete pogodbo o zaposlitvi, v bistvu domnevate, da začnete delo in ne kdo ...

Pri svojem delu hitro nabereš veliko nadur, še posebej, če delaš na projektu in ...

Če ste pravkar začeli novo službo, se bo delodajalec z vami dogovoril za večtedensko poskusno dobo. …

Vsakdo, ki ima 400 evrov zaposlitve, mora spoštovati ustrezne odpovedne roke, če želi prenehati z delom. Opomba …

400 evrov delavcev ima tudi pravico do dopusta. Samo zato, ker delate manj kot 400 evrov manj od svojih kolegov, ki delajo za polni delovni čas ...

Če želite v podjetju najti hrošče, ponavadi sumite na vohunjenje. Potem moraš biti hladen ...

Čeprav v Nemčiji velja splošna prepoved dela na veliki petek, tega ni vedno mogoče upoštevati. …

Kdo tega ne ve: Počitniški dnevi mnogim ne zadostujejo, zato zaposleni pogosto delajo nadure, da si vzamejo daljše počitnice ...

Ali ste član IG Metall in želite prekiniti članstvo v sindikatu? Ali ste zamenjali službo ali ste izgubili ...

Invalide lahko obravnavamo enako kot hudo invalidne osebe. To vlogo za enakost je treba vložiti na zavodu za zaposlovanje ...

Selitev je običajno povezana z velikim stresom in poleg običajnega dela pomeni dodatno breme. Zato v ...

Če med dvema zaposlitvama postanete brezposelni, morate upoštevati tudi splošna pravila, ki veljajo za ...

Hitro se podpiše pogodba o zaposlitvi. Ker postavljate temelje za svoj obstoj, morate vedeti, na kaj morate biti pozorni ...

Prenehanje članstva v sindikatu je vedno težak korak, za katerega se vam ni treba upravičevati. Neredko…

Mnogi pripravniki poznajo težave, ki jih lahko s seboj prinese mesto za usposabljanje. Morda ste imeli drugačna pričakovanja ...

Utrujen od dopoldanskega čiščenja polic supermarketov, popoldanske razdelitve pošte ali poznega večernega odhoda v diskoteko ...

Verjetno se sprašujete, kdaj ste upravičeni do dodatka za nadure na podlagi plačila urejenih nadur? Ta…

Ni tako enostavno ugotoviti, ali lahko z mini službo delaš nadure ali se ti to izplača. …

Bojite se za zvišanje plač in proti zaprtjem, izplačilo stavke in nasvete o delovni zakonodaji - če imate ...

Odvisno od tega, v kolikšni meri je delavec še vedno sposoben opravljati storitve, urejene v delovnem razmerju ...

V primeru delne upokojitve za vaše delovno razmerje veljajo posebni predpisi. Vse bi morali izvedeti vnaprej, da boste lahko ...

Kot zaposleni imate zakonsko upravičene počitnice. Na dopust pa ne smete iti sami. Moraš …

Mnogi študenti se znajdejo v položaju, da se morajo po odjavi registrirati kot brezposelni. In hvala bogu ...

Kartica SV je pomemben dokument, ki ga morate delodajalcu predložiti v kopiji. Ste ga izgubili ali je tako ...

Kdor ni samozaposlen, potrebuje kartico socialnega zavarovanja. To lahko storite na spletu ...

Ko kot delodajalec oblikujete referenco za delo, prevzamete veliko odgovornost. Ste bili z zaposlenim ...

Neprijazna in neprimerna beseda tukaj, ponižujoč pogled tam - in pravzaprav bi morali vi, kot šef, povedati, kje to ...

Invalidi so pri svojem delu pogosto prikrajšani. Ljudje s 50 leti invalidnosti uživajo v posebnem ...

Vsakdo, ki je dobil prvo referenco delodajalca, bo zagotovo vesel, ker vse formulacije zvenijo zelo pozitivno. …

Pogodba o zaposlitvi je ena najpogostejših sestavin v vsakdanjem življenju. Kako do enega, je ena stvar. Ampak kako ...

Podjetnik mora biti vedno sposoben prilagoditi svojo delovno silo razmeram naročila. Tako je lahko z naročilom oz …

Uredba o odmorih, tako kot delovni čas, je urejena v pogodbi o zaposlitvi. Tako delodajalci kot zaposleni se morajo držati ...

Ni natančne opredelitve, kaj je dodatek za integracijo. Obstajajo številna plačila, ki vam bodo pomagala priti nazaj ...

Sobota je običajen delovni dan. Sobotni dodatek boste prejeli le, če delate zunaj običajnega delovnega časa, ...

Obrtniška podjetja, ki večinoma opravljajo svoje delo zunaj, v zimskih mesecih pogosto ne morejo delati, ker je prehladno. …

Pogodba o zaposlitvi je pravno veljavna pogodba o zaposlitvi. Vsi pogoji morajo veljati za pogodbeno obdobje ...

Če ste delali manj, kot bi morali, se poraja vprašanje, ali je vaš delodajalec ...

Če pogodba o zaposlitvi vključuje obveznost nadurnega dela, če je to naročeno, je treba pojasniti tudi, kako lahko ...

Obstaja veliko različnih vrst pogodb o zaposlitvi. Izvedite več o razlikah in podobnostih. Prosimo, upoštevajte ...

Brezposelni v Nemčiji imajo veliko obveznosti, ki jih morajo izpolniti. Pogosto se spregleda, da ...

Vsakdo, ki dela pravilno, ima pravico do odmora. Odmor za zajtrk kot tak ni urejen z delovno zakonodajo, ...

Obstajajo različne vrste pripravništva. Če želite biti na varnem, morate pripravnika prijaviti. Tako ste tudi prepričani, da od ...

Ne čakajo vsi na zmago na loteriji, dokler ne zapustijo vsega in na besen način ne zapustijo družbe. Če pa nehate brez ...

Če ugotovite, da ste ob odpustu nabrali nadure, lahko izplačate nadure ali pa ...

Časovni računi so že dolga leta del vsakdanjega delovnega življenja zaposlenih. To zaposlenim in delodajalcem omogoča prilagodljivost ...

Vsakdo, ki ima mini službo in želi odpustiti, se mora držati dogovorjenega odpovednega roka in formalnih zahtev. Opomba …

Dokler se poskusna doba ne konča, družba zaposlenemu namenja posebno pozornost. Vendar pa v času, ko imate ...

Če delate za oborožene sile, se je pridružiti združenju oboroženih sil. Kako pa bi lahko to znova preklicali ...

Če vaš delodajalec preseli vaše delovno mesto ali celoten poslovni prostor, se vam poraja vprašanje, kaj je potem ...

Vse se podraži, le vaša plača ostane enaka, čeprav ste že vrsto let zaposleni v istem podjetju in vaše delo ...

Vsak zaposleni, ki dela na mini delovnem mestu, se mora vedno držati odpovednih rokov za zaposlene, ko ...

Nedeljsko delo se vedno bolj povečuje. Pravzaprav je dovoljeno le, če je neizogibno. Ali morate delati v nedeljo ...

V svojem interesu se morate čim prej prijaviti na zavod za zaposlovanje. Če ste se prepozno prijavili kot brezposelni, se soočate z grožnjo ...

Vsakdo, ki ima pogodbo o zaposlitvi za določen čas, se mora zavedati, da se ta pogodba o zaposlitvi konča s časom brez odpovednega roka ...

Če mlad človek s 16 natakarji ali želi opravljati drugo delo v prostem času, mora upoštevati različne predpise. To…

Če zamenjate delodajalca in ste že našli drugo zaposlitev, morate svojega trenutnega delodajalca o tem obvestiti. Ona…

Lahko se prijavite za potrdilo o dobrem ugledu. To je stari izraz za ravnanje ali moralno spričevalo v Avstriji. Bi morale …

Težava vseh ljudi, ki delajo v izmenah, je, da se navadijo na spremenjeni ritem spanja in budnosti. Komu ...

Če že morate delati v izmenah, bi morali imeti res koristi od nadomestil za izmeno in po možnosti ...

Mnogi delavci niso prepričani, do počitnic so upravičeni. Odgovor na vprašanje, koliko počitnic ste upravičeni, ni ...

Zvezni zakon o počitnicah (BUrlG) vam kot zaposlenemu v podjetju daje stalna plačila med počitnicami ...

V Nemčiji je prosti čas zakonita možnost, ki je na voljo zaposlenim in delodajalcem. …

V istem podjetju ste že leta in ste na položaju, ki ni bil odpuščen. Če iščete novo službo, ...

Včasih po dolgem iskanju končno najdeš dobro službo, dokler se nekaj dni po podpisu pogodbe ne pojavi še bolj donosna priložnost ...

Če želite zaslužiti dodaten denar in veste, da vam za mini službo ni treba plačati prispevkov za socialno varnost, se boste morda znašli ...

Kot vajenec bi morali vedeti, da imate zelo posebne zakone o usposabljanju, ki vam bodo pomagali začeti v svojem poklicnem življenju ...

V primeru zaposlitve s krajšim delovnim časom se odpovedni rok lahko uredi na podoben način kot običajno delovno razmerje. Vaša pogodba bi morala ...

Mnogi zaposleni niso prepričani, ko gre za vprašanje, ali in v kolikšni meri so upravičeni do odmora za kosilo ...

Če je številka ZVK zahtevana v obrazcu, ne vedo vsi, kaj storiti z njo, vendar nimajo vsi ...

Tisti, ki delajo ponoči, motijo ​​ravnovesje svojega bioritma. Za nadomestilo delodajalec plačuje zakonske dodatke za nočno izmeno ...

Če ste zaposleni in ste bolni, običajno potrebujete bolniški list. Vendar ni vedno mogoče …

Plačevanje plač je za mnoge delavce zelo pomembno, da lahko pravočasno plačujejo najemnino. Če pride do zamude ...

Ko gre za podaljšanje pogodbe o zaposlitvi, se morate zavedati nekaterih posebnosti, ker ...

Javna služba - vsak, ki dela tukaj, bi moral vedeti, kako ravnati pri prijavi bolezni. Tukaj je nekaj ...

Mnoga današnja delovna mesta so nevarna - tudi za starejše ljudi. Ni absolutne zaščite pred odpuščanjem od 55. Za to imajo ...

Vsakdo z invalidnostjo bo vedel, da se lahko prijavi za enakost. Tako boste delali s hudo invalidi ...

Zakonski stroški imajo pomembno vlogo, zlasti za zaposlene, ki so pogosto na poti zaradi dela in ki porabijo ...

Med spanjem, nakupovanjem ali deskanjem po Facebooku bi zaposleni vse to radi počeli med odmorom za kosilo. Imajo nekaj ...

Mislite, da je na silvestrovo težko najti osebje, ki bi raje delalo kot praznovalo? Veliko zaposlenih dela ...

Če želite kot zaposleni izvedeti številko podjetja svojega delodajalca, obstaja več možnosti. Število …

Mnogi berejo vašo službo in je ne razumejo. Težava je v tem, da pričevanja nikoli ne bi smela omeniti nič slabega zaradi ...

Delo na črno je z zakonom prepovedano. Bi morali še vedno delati na črno oz Najemite nezakonite delavce, grozite vam ...

Ne glede na to, kakšno pogodbo želite odpovedati, morate natančno poznati odpovedni rok, da lahko tudi ...

Tisti, ki za svojega otroka niso imeli prostora v vrtcu, se pogosto obrnejo na varuško otrok, da bi lahko hodili v službo. Je potem ...

Nesreča pri delu je slaba zgodba. Poleg zdravstvene škode, ki jo je utrpel, obstajajo tudi skrbi ...

Tudi če nimate zaposlitve za polni delovni čas, morate upoštevati nekatere predpise, če nameravate prenehati ...

Ali menite, da vam kot delodajalcu ne bo treba plačati socialnega zavarovanja? Zagotovljeno, vendar bi morali ...

Prav tako ima vsak zaposleni pravico do dopusta. Če ga želite odobriti, morate običajno najprej vložiti vlogo zanj ...

Če bi morali kdaj ostati brezposelni, se morate v določenem času prijaviti kot brezposelni na zavodu za zaposlovanje ali ARGE ...

Delo na črno pomeni, da podjetje ali oseba ne upošteva obveznosti prispevkov, poročanja in vodenja evidenc, tudi glede davka ...

Vedno je treba v pogodbo o zaposlitvi vključiti veliko število dni dopusta, zlasti glede na vse večje število primerov izgorelosti ...

Sklici na delovna mesta vsebujejo formulacije, ki se na prvi pogled včasih slišijo pozitivno, vendar niso mišljene na ta način. …

Če delate kot zdravnikova pomočnica, veste, da porodniški dopust velja tudi za vas. Vzeti bi morali tudi najmlajše ...

Vsakdo, ki dela kot hotelski specialist in je dobil referenco za zaposlitev, ga mora vsekakor najprej preveriti, da ugotovi ...

Če želite na kratko prekiniti zvezno prostovoljno službo - BFD, boste morda morali navesti pomembne razloge. Tako da vaš ...

Če želite okusiti službo, je lahko koristno poskusno delo. 1 dan, ko lahko preizkusite, ali vse ...

V dokumentih boste vedno našli formulacije, ki raje zmedejo kot pojasnijo. Opis ...

Vsak zaposleni lahko pričakuje, da bo podjetje ustrezno in pravočasno obdelalo svojo plačo. No pridi ...

Vsakdo, ki začne vajeništvo v podjetju, mora najprej podpisati pogodbo o vajeništvu. Za to so zagotovo ...

Prav imate, ko priznate, da sami ne zmorete vsega. Vključite svoje zaposlene. Dati…

Ko začnete novo službo, se sklene pogodba o zaposlitvi. Pred podpisom tega pa lahko tudi ...

Nenehno spreminjanje lokacij, včasih dolgi časi potovanja, za katere niso pokriti stroški - začasno delo je vredno v ...

Delo v izmenah, delo tudi ob vikendih in praznikih - in seveda tudi ponoči: delo kot medicinska sestra lahko ...

Morda imate radi to, kar počnete, in si ne želite vzeti prostega dne vsakih pet ali šest dni. Mogoče imaš ...

Trgovska združenja opravljajo pomembne naloge. Pregled nalog in števila institucij je ...

Bi radi odpovedali delovno razmerje? Če želite vse narediti pravilno, ne potrebujete le odpovednega roka, ampak tudi ...

Poleg študija je zaposlenih veliko študentov. Kdor to počne na podlagi ...

Če ne velja le en del, ni nujno, da je tudi neveljaven. Klavzula o ločitvi v pogodbi o zaposlitvi služi ...

Odpoved brez opozorila med boleznijo je šok in je jasno regulirana. Ko si opomogel od groze ...

Vsakdo, ki bi želel prekiniti delovno razmerje z delodajalcem ("samo odstop zaposlenega"), bo običajno ...

Vsakdo, ki išče novo službo, bi moral sedanji delodajalec ustvariti vmesno referenco, s katero ...

Če vam delodajalec izda opozorilo, ga ni treba samo sprejeti. Tudi to se ne spremeni, če ...

Potovanje med bolniško odsotnostjo samo po sebi ni "prepovedano" oz V takem primeru vam kot zaposlenemu ni treba ...

Mnogi delodajalci doživljajo velike izgube, ker zaposleni ukradejo pisarniški material ali blago. Da bi ...

Kdor je bolan in ne more hoditi v službo, ga zdravnik ne sme takoj obvestiti. Najprej se lahko znajdete brez ...

Ste se že dolgo veselili poletnih počitnic in zdaj vaše podjetje uvaja prepoved kratkoročnih počitnic? Ta zadnji ...

Če želite delati v Nemčiji kot tujec iz države, ki ni članica EU, običajno potrebujete delovno dovoljenje. Od …

Piše "brez dela, brez plač" - vendar to ne pomeni, da vam bo delodajalec zaradi pomanjkanja dela zaračunal minus ur ...

Pojem vzročne zveze pri nesrečah ima posebno vlogo v zakonu o zakonskem zavarovanju pred nezgodo. Na vprašanje, ali je kdo ...

Vsakdo, ki zaposluje osebje, se sooča z množico pravnih norm. To vključuje tudi odlok o delovnem mestu, ...

Če imate bolniškega staža za delodajalca, vam ni nujno, da doma ležite v postelji in tam okrevate. Odvisno od bolezni ...

Vsakdo, ki se do svojih nadrejenih obnaša nespoštljivo in celo tvega, da bo užaljen, mora pričakovati opozorilo. …

Ogovarjanje je samo po sebi dovolj slabo. Še huje je, ko hodi na delo. Vaš odpor bi moral ...

Vsi ne vedo, da je sobota tudi delovni dan. Zato bodo zaposleni, ki delajo ta dan, prejeli le ...

Mnoga podjetja v prvih šestih mesecih zaposlijo nove delavce s pogojno preizkušnjo. Ob koncu tega poskusnega obdobja se odloči ...

Sklic na delovno mesto mora biti takšen, da je z vidika delodajalca in z vidika zaposlenega upravičen ...

Pogodba o zaposlitvi ureja, kako, kje in kdaj mora delavec opravljati svoje delo. Ali ima delodajalec ...

Ko se zaposlitev šteje za zaposlitev za polni delovni čas, je odvisno od kolektivne pogodbe - če obstaja za zadevno panogo. …

Vse se konča, tudi delovno razmerje. Če delodajalec odpove pogodbo, mora v nasprotju z odpovedjo delavca ...

Če se strinjate s petdnevnim tednom, seveda domnevate, da se vikend za vas začne v petek zvečer. Sobota in ...

Tudi če se ustrezni predpisi o času vožnje in počitka včasih zdijo nekoliko zapleteni, se postavlja vprašanje, kako dolgo ...

Če je budilka okvarjena, če je prišlo do izpada električne energije ali če je baterija mobilnega telefona prazna, lahko nekaj ur dlje uživate v postelji ...

Najem, odpuščanje ali samo obveščanje o pomembnih zadevah - naloge in pravice sveta delavcev so zelo ...

Naslov je na trgu dela, zlasti različne vrste delovnih razmerij so vedno problem ...

Na primer, če vi če želite odpovedati najemno pogodbo ali pogodbo o zaposlitvi, se vedno prepričajte, da odpoved ...

Zagotovo ste že slišali oba izraza, vendar poznate tudi razliko med potrdilom tretje osebe in ...

To se lahko zgodi tudi najbolj prizadevnemu delavcu: po nesreči je zlomil prenosni računalnik svojega šefa. Ali bi po ...

V skladu z zakonom ste kot pooblaščeni podpisnik upravičeni do vseh pravnih aktov, ki jih vodi poslovanje gospodarskega podjetja. Ampak…

Mnogi zaposleni, ki ne delajo s polnim delovnim časom, imajo pa le delo s krajšim delovnim časom, imajo problem, da to ni ...

Načeloma bi moral svet delavcev delovati v interesu delovne sile podjetja ali organizacije. Če pa ...

Idealen izračun regresa za dopust je zelo preprost. Šef mora dejansko plačati za vse. Resnica pa je drugačna ...

Zvin palca, zlomljena roka ali celo smrtna nesreča - delovno življenje je lahko nevarno. Če ...

Če ste zaposleni, je delodajalec dolžan plačati prispevke za socialno varnost. …

Ko se pridružite novemu podjetju, se delovno razmerje običajno začne s preizkusno dobo. Toda po koncu ...

Kot zaposleni ste upravičeni do določenega števila dni dopusta. Če ste že ...

Socialni načrt se uporablja, kadar se operativne spremembe spremenijo zaradi zunanjega izvajanja, sprememb delovne sile ali drugih ...

Kot zaposleni sklenete pogodbo o zaposlitvi z delodajalcem s pogodbo o zaposlitvi: delajte za denar. Ali ...

Ko v podjetju prihaja do množičnih odpuščanj, se mnogi zaposleni tresejo za svoja delovna mesta. Mogoče pa pripadate ...

Odpovedni roki, višina plače, dopust in nadure - vse to je mogoče urediti v kolektivni pogodbi. Moral bi…

Namesto da bi z odpovedjo odpovedali delovno razmerje, lahko z delodajalcem podpišete tudi pogodbo o odpovedi ...

Tisti, ki delajo, potrebujejo sprostitev. Vsak zaposleni ima torej pravico do osnovnega dopusta. Podrobnosti ureja zvezni zakon o počitnicah. Od …

Vsak zaposleni ima pravico do dopusta. Vsak si želi dopust, še posebej v poletnih mesecih. Potem pa ...

Vozniki tovornjakov imajo stroge zakonske zahteve. To ne vključuje le dnevnega časa vožnje in menjave, ampak tudi čas počitka ob koncu tedna.

Kdor svoje prioritete v življenju postavlja drugače, pa naj bo to zato, ker z. B. se je rodil otrok ali je potrebno več časa, da ...

Reorganizacija podjetja, padec prodaje ali dolga odsotnost delavca - za delodajalca je lahko veliko razlogov ...

Kdor piše, ostane. Načelo ni povsem pravilno. Obvezna je tudi ustna potrditev, če je ...

Na državne praznike vstanite zgodaj, ker delo kliče in potem morate delati nadure - delovno življenje je lahko naporno ...

Tisti, ki delajo, bi morali iti tudi na dopust, da se lahko sprostijo od dela. Kot zaposleni imate torej zakonsko določeno ...

Delovno razmerje se lahko konča tudi brez odpovednega roka in brez pogodbe o odpovedi. Prav tako ne potrebuje vedno ...

Mnogim zaposlenim ni jasno, kaj mora delodajalec vedeti in česa ne, ko zbolijo. Bolezen lahko ...

Tisti, ki so delavni in zanesljivi in ​​imajo vedno odprt posluh za skrbi svojih kolegov, so običajno zelo priljubljeni. …

Vsak, ki opravlja nalogo višje vrednosti, bi moral zanjo prejeti tudi več denarja - to načelo se odraža v uredbi § 14 TVöD ...

Delajte za denar - skratka, to je posel, ki ga zaposleni in delodajalci sklenejo med seboj. Za vas kot zaposlenega ...

Za zaposlene je to popolna groza: šef vam pove, da so vam plačo znižali. Lahko pa ...

Plačne skupine, značilnosti delovnega mesta in delovni procesi - ti izrazi igrajo odločilno vlogo pri vaši plači, če ste ...

Mnogi zaposleni, ki prejmejo opozorilo, menijo, da so z njimi ravnali nepravično. V takšnih razmerah bi morali nasprotovati ...

Najprej dopust, potem pa še to! Odpovedno pismo vašega delodajalca je v nabiralniku. Proti prekinitvi lahko ...

Domovi upokojencev, invalidske ustanove in mobilne socialne storitve - Diakonie ima različna področja dela. Ali ste z ...

Za boljše vključevanje oseb s hudimi invalidnostmi v delovno življenje obstaja zakon za težje invalide. Kar je bilo prvotno v ...

Izobraževalci morajo pogosto dopust organizirati drugače kot drugi zaposleni. Tudi število dopustnih dni ni vse ...

Kot zaposleni za vas pogosto ni pomembna samo pogodba o zaposlitvi. Kolektivne pogodbe imajo tudi pomembno vlogo pri ...

Če je zdravje otroka in matere med nosečnostjo ogroženo, lahko zdravnik potrdi, da ne smete delati. Tam…

Če imate še vedno dopustne dni, ki si jih letos ne morete več vzeti, si boste dneve zagotovo želeli vzeti s seboj v naslednje leto. …

Vse, ki jim po dolgem iskanju končno ponudijo pogodbo o zaposlitvi, ga zamika, da bi jo takoj podpisal. Odvisno od vrste ...

Kraja in poneverba nista ista stvar. Razlika je občutna. Ne gre za cepljenje las. Raje na ...

Obsodba zaradi tatvine ima za posledico vpis kazenske sodbe v zvezni centralni register. Ali je obsodba tudi v ...

Če opravljate pripravništvo, ste morda upravičeni do finančne podpore Zveznega zavoda za zaposlovanje. …

Kdo tega ne ve? Čakate na storitev svojega pogodbenega partnerja, pa naj bo to za denar ali blago (kavč, televizija itd.), ...

Poklicna nesreča se zgodi, ko zavarovana oseba doživi nesrečo zaradi zavarovane dejavnosti in ...

Delodajalec ni vsakršno pobiranje plač pravilno. Morali bi vedeti, kako se izračuna znesek, ki ga je mogoče pripisati, in kako si zagotovite preživetje.

Kot obrtnik ne želite biti obtoženi napačnosti. Zaradi naraščajočih cen bencina je pomembno, da ...

Mnogi zaposleni se ne zavedajo posledic, ki jih ima odpuščanje na regres. Kot zaposleni bi morali vedeti, da ...

Kot učitelj lahko delate tudi s krajšim delovnim časom. Vaša plača se bo merila s številom ur, ki jih preživite. Ker ste predvsem v prvem ...

Načrtovana ali nenačrtovana amortizacija poslovnih sredstev je v računovodstvu podjetij navedena pod izrazom ...

Vsakdo, ki prejme opozorilo in ga leta kasneje odpovejo brez odpovednega roka, se bo gotovo vprašal, ali je to zakonito. Kot…

Vsakdo, ki se kot voznik vozi doma in v tujini, ima pogosto v okviru svojega dela visoke potne stroške, ki jih mora najprej napredovati ...

Če želijo zaposleni na lastno zahtevo zapustiti delodajalca (ključna beseda: "samoprekinitev ali samoprekinitev ...

Kot delodajalec je pobiranje plač zaposlenim dolgočasno opravilo. Ampak ravno zato, ker ste v tej situaciji kot dolžnik tretje osebe ...

Imate v gostinski industriji prijatelje, ki bi jim radi pomagali za majhno plačilo? Po eni strani zelo lepo od tebe ...

Ste prejeli opozorilo podjetja? Preden ukrepate, morate upoštevati nekaj stvari. Zdaj bi morali vnaprej v ...

Načeloma bi moral svet delavcev delovati v interesu delovne sile podjetja ali organizacije. Če pa ...

Socialni načrt se uporablja, kadar se operativne spremembe spremenijo zaradi zunanjega izvajanja, sprememb delovne sile ali drugih ...

Če želite zaslužiti dodaten denar in veste, da vam za mini službo ni treba plačati prispevkov za socialno varnost, se boste morda znašli ...

Največkrat preprosto zato, ker 14 -letniki - za svoje namene - ne dobijo dovolj žepnine, ko izrazijo željo po zaposlitvi ...

Če delate kot zdravnikova pomočnica, veste, da porodniški dopust velja tudi za vas. Vzeti bi morali tudi najmlajše ...

Če je zdravje otroka in matere med nosečnostjo ogroženo, lahko zdravnik potrdi, da ne smete delati. Tam…