Zatrudnianie personelu pielęgniarskiego z Europy Wschodniej w prywatnych gospodarstwach domowych

instagram viewer

Od 1. Maj 2011 możesz legalnie zatrudnić personel pielęgniarski z Europy Wschodniej w Niemczech. Aby nie narażać się na zarzut pracy nierejestrowanej, musisz zgłosić swoją pomoc. Uważaj na wątpliwe oferty.

Pomoc jest pożądana na starość.
Pomoc jest pożądana na starość. © Anja_Wichmann_barbeiten__Gerd_Altmann / Pixelio

Jeśli zatrudniasz personel pielęgniarski z Europy Wschodniej w swoim prywatnym gospodarstwie domowym, jesteś pracodawcą. W związku z tym masz obowiązki.

Swoboda przemieszczania się także dla personelu pielęgniarskiego z Europy Wschodniej

  • Nie potrzebujesz już specjalnego zezwolenia agencji pośrednictwa pracy dla personelu pielęgniarskiego z Europy Wschodniej. Przynajmniej dotyczy to opiekunów z Polski, Słowenii, Słowacji, Czech, Węgier, Estonii, Litwy i Łotwy. Zwolnieni są Rumuni i Bułgarzy. W takich przypadkach do końca 2013 r. należy skontaktować się z centralną placówką zagraniczną i specjalistyczną Federalnej Agencji Pracy.
  • Możesz zatrudniać personel pielęgniarski z Europy Wschodniej jako minipracownicy (do 450 EUR miesięcznie, od 2012 r.) lub podlegający składkom na ubezpieczenie społeczne (ponad 450 EUR miesięcznie). Zdecydowanie musisz umowa o pracę Stwórz.
  • Zatrudnij asystenta w Mini pracaprocedura jest uproszczona. Rejestracja odbywa się za pośrednictwem Mini-centrum pracy. W przeciwnym razie procedura opisana poniżej dotyczy wyższego wynagrodzenia brutto wynoszącego 451 EUR lub więcej.

Pomoc domowa zatrudniona podlegająca składkom na ubezpieczenie społeczne

  • Opisz wynagrodzenie brutto w umowie o pracę. Płaca minimalna dla pielęgniarek wynosi 8,50 € (stary BL) i 7,50 € (nowy BL). Podaj szczegółowe informacje na temat czas pracy, wakacje, Okres wypowiedzenia i zadania w Twoim gospodarstwie domowym. Pamiętaj, aby zorganizować okres próbny.
    • Zatrudnianie polskich pielęgniarek legalnie prywatnie – tak to działa

    Pracownicy z krajów Europy Wschodniej, którzy przystąpili do Unii Europejskiej ...

  • Musisz zarejestrować swojego opiekuna w urzędzie rejestracyjnym.
  • Uzyskaj kartę podatku dochodowego z urzędu skarbowego oraz numer firmy. Wydawany jest przez służbę numerów firmowych Federalnej Agencji Pracy (telefon: 01801-664466).
  • Upewnij się, że Twój personel pielęgniarski z Europy Wschodniej posiada zaświadczenie A1 z zagranicznej agencji ubezpieczeń społecznych. W przeciwnym razie działa na czarno.
  • Nie zatrudniaj pomocy domowej na własny rachunek. Są one często tańsze, ale w większości są to fikcyjnie samozatrudnieni. Narażasz się na oskarżenie.
  • Wynagrodzenie brutto obejmuje również bezpłatne wyżywienie i zakwaterowanie. Wydatki należy uwzględnić z wynagrodzeniem brutto w wysokości 392 € miesięcznie.
  • Zarejestruj swojego opiekuna w towarzystwie ubezpieczeń zdrowotnych.
  • Obowiązkowa jest również rejestracja w ubezpieczeniu wypadkowym (tel. info: 0800-6050404).
  • Jeśli potrzebujesz opieki, powinieneś złożyć wniosek o zasiłek opiekuńczy. Ubezpieczenie zasiłku opiekuńczego płaci określoną, ustaloną w umowie stawkę dzienną.
  • Stiftung Warentest ma kilka Pośrednik Testowane przez pielęgniarki i pozytywne.

Jak pomocny jest ten artykuł?

click fraud protection