56세에 은퇴?

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56세에 은퇴를 시작하시겠습니까? 그러나 그렇게 할 때 이러한 공제를 할 수 있는지 자문해야 합니다.

지루한 주제를 모르는 사람은 연금? 사람들은 더 오래 일하기를 원하며, 이제는 67세까지 일합니다. 그러나 더 일찍 은퇴하거나 은퇴하고 싶다면 어떻게 해야 합니까? 이미 56세에 일을 그만두고 싶다는 생각을 하고 있습니다. 다음 가이드에서 이 작업을 수행하는 방법을 찾을 수 있습니다.

은퇴할 수 있는 때부터

  • 은퇴할 수 있는 시기에 대한 규정은 거의 매년 바뀝니다. 하지만 점점 더 오래 일해야 하는 추세입니다.
  • 현재 정년을 65세에서 67세로 점차 늘리고 있다. 때때로 이것은 당신이 태어난 시기에 달려 있습니다.
  • 따라서 1947년에 태어났다면 65세 생일 이후에 다음 옵션을 선택할 수 있습니다. 은퇴할 나이. 하지만 1964년 이후에야 빛을 본다면 67년 동안 일해야 했고, 그 추세는 점점 높아지고 있다.

그러나 56세에 은퇴하기로 결정하고 가장 중요한 것은 이것이 가능하다는 것이 무엇을 의미합니까?

공제가 포함된 60세에 은퇴 - 조기 은퇴에 대해 알아야 할 사항

60세에 은퇴하시겠습니까? 그럼 그것은 ...

56으로 지불 공제를 계산하십시오.

  • 56세에 은퇴하기로 결정했다면 막대한 수당을 받을 것으로 예상하십시오. 이는 특정 연도에 국한되지 않고 평생 유효합니다.
  • 67세까지 일해야 한다고 가정하면 11년을 놓치게 됩니다. 매월 0.3% 포인트씩 차감됩니다.
  • 즉, 11년 또는 132개월에 0.3을 곱하면 39.6%가 공제됩니다. 이러한 공제액에 대처할 수 있다면 조기 퇴직을 방해할 수 없습니다.
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