წარმოგიდგენთ პენსიაზე გასვლის გამო გათავისუფლების შეტყობინებას?

instagram viewer

ვინც უკვე ელოდება პენსიაზე გასვლას, არ უნდა იჯდეს და დაისვენოს. საპენსიო უნდა იყოს კარგად დაგეგმილი, რადგან არსებობს დიზაინის რამდენიმე ვარიანტი და შემაშფოთებელი დაბრკოლება. თქვენ არ გჭირდებათ პენსიის გამო შეწყვეტის შესახებ შეტყობინების წარდგენა. ამის ნაცვლად, კონტრაქტი ჩვეულებრივ წყდება. ეს არის ყველაზე მცირე გამოწვევა.

შრომითი ურთიერთობა შეიძლება დასრულდეს პენსიის ან შეწყვეტის ხელშეკრულების გამო შეწყვეტით.
შრომითი ურთიერთობა შეიძლება დასრულდეს პენსიის ან შეწყვეტის ხელშეკრულების გამო შეწყვეტით.

როდესაც დაგჭირდებათ საპენსიო შეტყობინების წარდგენა

  • გაითვალისწინეთ, რომ ბევრ კოლექტიურ ხელშეკრულებას აქვს დებულება დასაქმების შეწყვეტის შესახებ, როდესაც დასაქმებული გადადგება პენსიაზე. თუ კოლექტიური ხელშეკრულება სავალდებულოა თქვენი სამუშაო ურთიერთობისთვის, შეამოწმეთ არსებობს თუ არა ასეთი რეგულაცია. ეს პუნქტები ჩვეულებრივ აცხადებენ, რომ შრომითი ურთიერთობა მთავრდება ყოველგვარი შეწყვეტის გარეშე იწურება თვე, როდესაც თანამშრომელი აღწევს კანონიერ საპენსიო ასაკს.
  • ჩვეულებრივ, კოლექტიური ხელშეკრულების გარდა, ბევრი შრომითი ხელშეკრულება ასევე შეიცავს დებულებებს პენსიაზე გასვლის გამო შრომის შეწყვეტის შესახებ. შეამოწმეთ თქვენი სამუშაო ხელშეკრულება, რომ ნახოთ არის თუ არა ასეთი პუნქტი. თუ ეს ასეა, თქვენ არ უნდა დაწეროთ შეწყვეტის ცნობა კანონიერი ასაკის შემდეგ პენსიაზე გასვლისას.
  • თუ მეორეს მხრივ გსურთ ადრე პენსიაზე გასვლა, ამის შესახებ უნდა აცნობოთ დამსაქმებელს და შეწყვიტოთ სამუშაო ურთიერთობა შეტყობინების გაგზავნით. ამასთან, თქვენ წინასწარ უნდა განიხილოთ ეს თქვენს დამსაქმებელთან. ასეთ სიტუაციაში, დასაქმებულსა და დამსაქმებელს შორის ხშირად იდება შეწყვეტის ხელშეკრულება. მაშინ არც თქვენ უნდა გააუქმოთ.
  • თუ თქვენ დატოვებთ პენსიაზე გასვლას, თქვენ არ გჭირდებათ სხვა განსაკუთრებული თვისებების გათვალისწინება. იგივე მოთხოვნები ვრცელდება წერილზე, თითქოს რაიმე სხვა მიზეზის გამო შეწყვიტოთ შრომითი ურთიერთობა. წერილი უნდა იყოს წერილობითი, გაგზავნილი დამსაქმებელთან და ხელმოწერილი თქვენ მიერ.
  • თქვენ ჯერ კიდევ გაქვთ ძველი სამუშაო ხელშეკრულება, რომელიც პენსიაზე გადის 65 წლის ასაკში? წლების განმავლობაში, შრომითი ურთიერთობა არ მთავრდება სანამ არ გახვალთ პენსიაზე კანონიერი საპენსიო ასაკის შემდეგ, ანუ 67 წლის ასაკში. ფორმულირება არ არის გადამწყვეტი, რადგან არ ითვალისწინებს მოქმედ სამართლებრივ რეგულაციას.
  • მასწავლებლის პენსიაზე გასვლა - ინფორმაცია

    ბევრი მასწავლებელი არის საჯარო მოხელე და ამიტომ არ იღებს ნორმალურ პენსიას, მაგრამ ...

დაგეგმეთ როდის გადახვალთ პენსიაზე

  • სანამ საპენსიო შეტყობინებას შეიტანთ, ფრთხილად უნდა დაგეგმოთ როდის გსურთ პენსიაზე გასვლა. თქვენ შეგიძლიათ გამოიყენოთ გერმანელების საინფორმაციო მაგიდა საპენსიო დაზღვევა გაარკვიეთ, როდის შეძლებთ პენსიაზე გასვლას ყველაზე ადრე და რა ფასდაკლებაა. საპენსიო დაზღვევა გამოგიგზავნით ამ ინფორმაციას თქვენი 58 წლის დაბადების დღიდან. სიცოცხლის წელი ყოველ სამ წელიწადში.
  • ასევე შესაძლებელია პენსიაზე გასვლა კანონიერი საპენსიო ასაკის შემდეგ. საპენსიო ასაკის მიღწევისთანავე, შეგიძლიათ გააფორმოთ ახალი სამუშაო ხელშეკრულება თქვენს დამსაქმებელთან და ამით მიიღოთ საპენსიო უზრუნველყოფა მოგვიანებით თქვენი საპენსიო უზრუნველყოფა ყოველთვიურად იზრდება 0.5% -ით უარის თქმის გზით. თუ თქვენ მთელი წლის განმავლობაში დადიხართ სამუშაოდ, მიიღებთ 6% -ით მეტ საპენსიო უზრუნველყოფას. თქვენ ასევე შეგიძლიათ მიაღწიოთ გაზრდას შენატანების გადახდით კიდევ უფრო დიდი ხნის განმავლობაში.

რამდენად გამოგადგებათ ეს სტატია?

click fraud protection