Perpajakan skema pensiun perusahaan
Pensiun menurut undang-undang akan memberikan jaminan finansial yang semakin berkurang di hari tua - setidaknya jika Anda adalah salah satu dari generasi pensiunan masa depan. Oleh karena itu, skema pensiun perusahaan merupakan komponen penting lainnya. Perpajakan selanjutnya harus diperhitungkan saat mengenakan pajak atas pendapatan pensiun.
Jika hukum pensiun Jika di hari tua Anda sedikit, Anda bisa bahagia jika Anda juga memiliki penghasilan dari perusahaan ketentuan pensiun fitur. Namun, pendapatan ini memiliki pengaruh pada perpajakan pensiun.
Pajak sebagai penghasilan lain
- Dalam hal perpajakan pensiun, prinsip perpajakan hilir sekarang berlaku: seperti yang dibayarkan dari pendapatan Iuran sebagai iuran pensiun mengurangi penghasilan kena pajak, pensiun yang diperoleh kemudian, yaitu "ditunda", dikenakan pajak. Hal ini menguntungkan karena pendapatan pensiun biasanya lebih rendah dari pendapatan sebelumnya dan oleh karena itu tarif pajaknya juga lebih rendah.
- Menurut 2 para. 1 kalimat 1 no.7 Undang-Undang Pajak Penghasilan (EStG) juga tunduk pada "penghasilan lain dalam pengertian Bagian 22" Undang-Undang Pajak Penghasilan. Menurut peraturan dalam 22 No. 5 EStG, penghasilan lain ini juga termasuk manfaat dari kontrak jaminan hari tua, dari dana pensiun dan dana pensiun dan dari asuransi langsung.
- Asuransi langsung seperti itu terjadi, misalnya, ketika majikan Anda menandatangani kontrak asuransi langsung dengan perusahaan asuransi yang menguntungkan Anda. Ini nantinya akan membayar Anda pensiun tambahan bulanan.
Perpajakan hilir untuk skema pensiun perusahaan
- Dalam hal skema pensiun perusahaan, pajak atas jumlah yang dibayarkan - yang sebelumnya dipromosikan melalui tunjangan pajak atau pengurangan biaya khusus - dibuat untuk nanti. Hal ini dihasilkan dari acuan yang terdapat pada Pasal 22 No. 5 Kalimat 2 Huruf a) EStG sampai dengan Pasal 22 No. 1 Kalimat 3 Huruf a) EStG.
- Standar ini mengatur apa yang dikenal sebagai perpajakan hilir, yang membedakan antara awal pensiun hingga 2005 dan 2006 dan seterusnya. Sejak mulai pensiun tahun 2006, bagian kena pajak dari penghasilan pensiun akan dinaikkan secara bertahap dari 52 persen (2005:50 persen) menjadi 100 persen (pensiun mulai 2040). Bagian kena pajak ini berlaku untuk seluruh jangka waktu penarikan pensiun atau penghasilan dari program pensiun perusahaan.
- Misalnya, jika Anda pensiun pada tahun 2015, tarif pajaknya adalah 70 persen. Ayo penghasilan dari undang-undang asuransi Pensiun dan pensiun perusahaan sebesar 20.000 euro, 14.000 euro (= 70 persen) dari jumlah ini dikenakan pajak. Selisih 6.000 euro dianggap sebagai bagian bebas pajak dari pensiun. Bagian ini juga tidak lagi berubah, jadi hanya 6.000 euro ini yang tetap bebas pajak bahkan jika terjadi kenaikan pensiun.
Menurut Bagian 3 (1a) dari Undang-Undang Pajak Penghasilan, pensiun kecelakaan menurut undang-undang pada dasarnya ...
Anda perlu membuat bekal Anda sendiri untuk hari tua. Di satu sisi, ini bisa menjadi bekal keuangan yang luas - dan, di sisi lain, gaya hidup sehat agar Anda tetap bisa bekerja sedikit meski di usia lanjut.
Seberapa membantu menurut Anda artikel ini?
