Το ποσό των πτωχευτικών χρημάτων
Σε περίπτωση αφερεγγυότητας ή επικείμενης αφερεγγυότητας, πρέπει να υποβληθεί αίτηση αφερεγγυότητας. Ακολουθεί η διαδικασία πτώχευσης, μετά την οποία θα απαλλαγείτε από χρέη και οι πιστωτές θα λάβουν ποσόστωση. Ως υπάλληλος, μπορείτε να υποβάλετε αίτηση για ένα συγκεκριμένο ποσό αφερεγγυότητας υπό ορισμένες προϋποθέσεις.
Υποβολή αίτησης για πτώχευση
- Λαμβάνετε χρήματα αφερεγγυότητας εάν είστε εργαζόμενος και ο εργοδότης σας δεν μπορεί πλέον ή μόνο εν μέρει να πληρώσει τον μισθό σας. Μπορείτε να υποβάλετε αίτηση για χρήματα αφερεγγυότητας στο γραφείο εργασίας εάν πληρούνται ορισμένες προϋποθέσεις. Υπάρχει αξίωση για τους τελευταίους τρεις μήνες εάν υπάρχει το λεγόμενο γεγονός αφερεγγυότητας.
- Κατ 'αρχήν, δικαιούστε αυτό ως υπάλληλος, ακόμη και αν είστε φοιτητής ή μίνι-εργάτης. Το γεγονός αφερεγγυότητας περιγράφει το χρονικό σημείο κατά το οποίο ξεκινούν οι διαδικασίες αφερεγγυότητας.
- Αν ο εργοδότης σας έχει ένα Αναίρεση πτώχευσης μπορείτε να μάθετε στο Διαδίκτυο, επειδή αυτό πρέπει να δημοσιοποιηθεί.
- Το δικαίωμα σε χρήματα αφερεγγυότητας υπάρχει για τους τελευταίους τρεις μήνες της εργασιακής σχέσης πριν από την περίπτωση αφερεγγυότητας. Για παράδειγμα, εάν στις 01.12. Εάν η αίτηση πτώχευσης έχει κατατεθεί, δικαιούστε πτωχευτικά χρήματα για την περίοδο από Σεπτέμβριο έως Νοέμβριο.
Έτσι υπολογίζεται το ύψος
- Για τον υπολογισμό του ποσού, πρέπει να ειπωθεί ότι οι πληρωμές αφερεγγυότητας χορηγούνται πάντα στο ύψος των χαμένων μισθών. Για τον υπολογισμό, ισχύει η απώλεια του ακαθάριστου μισθού που αναφέρεται στην αίτηση, μείον τις κρατήσεις.
- Για παράδειγμα, περιλαμβάνονται επίσης προμήθειες για το ποσό καθώς και ετήσιες ειδικές πληρωμές και πληρωμές υπερωριών.
- Οι εκπτώσεις μπορεί να είναι, για παράδειγμα, η αμοιβή από μια νέα εργασία ή μια ελεύθερη δραστηριότητα. Αυτό θα αντισταθμιστεί από την πληρωμή αφερεγγυότητας.
Πτωχευτικά χρήματα και φορολογικές δηλώσεις - σημειώσεις
Εάν λάβετε χρήματα αφερεγγυότητας από την υπηρεσία απασχόλησης, ισχύουν ειδικές πληροφορίες για ...
Επομένως, εάν σας ενημερώσουν ότι ο εργοδότης σας είναι σε πτώχευση, θα πρέπει να ελέγξετε εάν έχουν ξεκινήσει διαδικασίες πτώχευσης. Στη συνέχεια, υποβάλετε αμέσως αίτηση για πτώχευση στο γραφείο εργασίας.
Πόσο χρήσιμο σας φαίνεται αυτό το άρθρο;
